Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van de website te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en de relevantie van het aanbod op deze website en op websites van derden te verhogen. Indien je op akkoord klikt geef je hiervoor toestemming. Klik op instellingen om aan te geven welke cookies je accepteert.
Lees ons privacy statement of onze cookieverklaring voor meer informatie.
Recruiter Zorg Regio Noord & Oost Nederland
Interne functies
Groningen
MBO/HBO
Care4 Group
Sta jij aan het begin van je carrière of ben je toe aan een volgende stap in recruitment? Wil jij écht alles leren over het vak en meebouwen aan een groeiende organisatie? Dan is dit jouw kans!
Bij Care4 Group zoeken we een enthousiaste recruiter die het hele proces van A tot Z oppakt. Van het schrijven van vacatures tot het spreken van kandidaten, van social media tot klantcontact: jij bent overal bij betrokken. Geen dag is hetzelfde!
Wat ga jij doen
Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het complete wervingsproces:
- Vacatures schrijven en plaatsen op jobboards en social media
- Actief zoeken naar kandidaten (LinkedIn, databases, netwerken)
- Telefonische, online en live (intake)gesprekken voeren
- Kandidaten begeleiden van eerste contact tot plaatsing
- Contact onderhouden met zorgorganisaties (klanten)
- Meedenken over content voor social media en onze website
- Meewerken aan employer branding en zichtbaarheid van Care4
- Administratie en opvolging van lopende procedures
Kortom: jij regelt alles rondom recruitment en krijgt de kans om hier écht in te groeien.
Wat neem jij mee
- Je bent starter óf hebt al wat ervaring in recruitment/HR
- Je bent energiek, sociaal en niet bang om de telefoon op te pakken
- Je werkt gestructureerd en houdt overzicht
- Je vindt het leuk om content te maken en creatief mee te denken
- Je wilt leren, groeien en verantwoordelijkheid pakken
- Affiniteit met de zorg is mooi meegenomen, geen must
- Rijbewijs is handig
Wat krijg jij ervoor terug
- Een super leerzame functie met veel verantwoordelijkheid
- Goede begeleiding en ruimte om jezelf te ontwikkelen
- Laptop & telefoon van de zaak
- Hybride werken (thuis/kantoor/onderweg)
- Een informeel en gezellig team
- Doorgroeimogelijkheden binnen Care4 Group
- Marktconform salaris (tussen de € 2834,- en € 3457,- afhankelijk van ervaring)
- Aandacht voor jouw welzijn met een sportvergoeding, relax uren en ruime verlofuren
- Pensioenopbouw zonder werknemerspremie
Salaris
Marktconform salaris (tussen de € 2834,- en € 3457,- afhankelijk van ervaring)
Informatie en Sollicitatie
Stuur je cv of LinkedIn-profiel naar sollicitaties@care4group.nl
Vragen? Bel of app met Chantal van der Dong – 06 18739340.
We maken graag kennis met je!
Sta jij aan het begin van je carrière of ben je toe aan een volgende stap in recruitment? Wil jij écht alles leren over het vak en meebouwen aan een groeiende organisatie? Dan is dit jouw kans!
Bij Care4 Group zoeken we een enthousiaste recruiter die het hele proces van A tot Z oppakt. Van het schrijven van vacatures tot het spreken van kandidaten, van social media tot klantcontact: jij bent overal bij betrokken. Geen dag is hetzelfde!
Wat ga jij doen
Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het complete wervingsproces:
- Vacatures schrijven en plaatsen op jobboards en social media
- Actief zoeken naar kandidaten (LinkedIn, databases, netwerken)
- Telefonische, online en live (intake)gesprekken voeren
- Kandidaten begeleiden van eerste contact tot plaatsing
- Contact onderhouden met zorgorganisaties (klanten)
- Meedenken over content voor social media en onze website
- Meewerken aan employer branding en zichtbaarheid van Care4
- Administratie en opvolging van lopende procedures
Kortom: jij regelt alles rondom recruitment en krijgt de kans om hier écht in te groeien.
- Je bent starter óf hebt al wat ervaring in recruitment/HR
- Je bent energiek, sociaal en niet bang om de telefoon op te pakken
- Je werkt gestructureerd en houdt overzicht
- Je vindt het leuk om content te maken en creatief mee te denken
- Je wilt leren, groeien en verantwoordelijkheid pakken
- Affiniteit met de zorg is mooi meegenomen, geen must
- Rijbewijs is handig
- Een super leerzame functie met veel verantwoordelijkheid
- Goede begeleiding en ruimte om jezelf te ontwikkelen
- Laptop & telefoon van de zaak
- Hybride werken (thuis/kantoor/onderweg)
- Een informeel en gezellig team
- Doorgroeimogelijkheden binnen Care4 Group
- Marktconform salaris (tussen de € 2834,- en € 3457,- afhankelijk van ervaring)
- Aandacht voor jouw welzijn met een sportvergoeding, relax uren en ruime verlofuren
- Pensioenopbouw zonder werknemerspremie
Stuur je cv of LinkedIn-profiel naar sollicitaties@care4group.nl
Vragen? Bel of app met Chantal van der Dong – 06 18739340.
We maken graag kennis met je!